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    鎮江裕強建筑勞務有限公司
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    選對建筑工程勞務公司很重要!

    發布日期:2017-07-07 來源:www.bridges4kids.com

    在我國建筑行業中,建筑工程勞務公司(又稱勞務公司http://www.bridges4kids.com)主要的就是總包、分包相互合作發展的。建筑工程勞務公司分包后,會牽扯到承包商的資質問題,那如何去避免建筑工程勞務公司的糾紛呢?

    勞務分包糾紛的預防

    1.做到合法分包,規范操作

    首先,項目部負責人在授權對外簽訂勞務分包合同時,要嚴格審查勞務分包企業的資質情況;其次,必須簽訂勞務合同,且在訂立勞務分包合同時,必須完備合同條款;第三,要建立勞務分包合格名單,定期對勞務分包單位進行考核評價,同時要加強勞務分包單位的監督管理。

    2.做到勞務分包用工合法、規范

    為了避免勞動合同糾紛發生,勞務分包單位招用農民工必須規范操作,應當按照規定先報批后使用,嚴禁擅自招用農民工。今后使用農民工可采用兩種方式:一是通過勞務公司派遣,農名工與勞務派遣單位訂立固定期限勞動合同,用工單位則根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限;二是直接與農民工簽訂勞動合同。

    3.禁止使用自然人(包工頭)以及無資質的勞務隊伍

    “包工頭”私拉濫招、非法用工、違法勞務分包、拖欠民工工資等行為,是發生勞務分包糾紛的根源。因此,禁止使用“包工頭”以及無資質的勞務隊伍是杜絕勞務分包糾紛的根本,也是大勢所趨。我國住房和城鄉建設部 早已在2005年就出臺文件,將建立基本規范的建筑勞務分包制度,逐步取消建筑勞務領域的“包工頭”,清退無資質的勞務隊伍。同時,鼓勵一些施工能力強,信譽良好的勞務隊伍進行工商注冊,獲取資質證書,并與他們建立長期合作關系。

     

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